Xuất Khẩu Lao Động Có Ý Nghĩa Ntn Cho Sinh Viên Mới Ra Trường

Xuất khẩu lao động Nhật Bản (hay còn gọi là thực tập sinh kỹ năng tại Nhật) đang là một hướng đi mang lại nhiều giá trị cho sinh viên. Hiện nay, nhiều Nhà trường đã và đang phối hợp với các đơn vị phái cử lao động đi Tu nghiệp ở nước ngoài. Trong chuyến thăm công ty cổ phần đầu tư xây dựng và cung ứng nhân lực Hoàng Long (Hoàng Long CMS), thầy cô của trường Cao đẳng Công Nghệ Hà Nội đã rất bất ngờ và hào hứng với định hướng cùng cơ sở vật chất của Công ty Hoàng Long.

Điều kiện xuất khẩu lao động sang Nga:

Điều kiện xuất khẩu lao động sang Nga không khắt khe như những đất nước phát triển khác tại Châu Á, Châu Âu. Bạn chỉ cần đáp ứng được những yêu cầu sau là có thể tham gia xuất khẩu đất nước này:

- Về độ tuổi: Nam nữ có độ tuổi từ 20 đến 40 tuổi là có thể tham gia xuất khẩu đất nước này.

- Ngoại hình: nam cao từ 1,6m nặng từ 52kg trở lên, nữ cao từ 1,5m nặng từ 45kg trở lên là đủ điều kiện về ngoại hình.

- Về học vấn, tay nghề: Có ít nhất là 2 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành nghề bạn đăng ký xuất khẩu. Đối với những lao động không có tay nghề công ty sẽ bố trí học nghề cho bạn, học phí tùy thuộc vào từng trường học nghề.

- Có sức khỏe tốt, không mắc những bệnh truyền nhiễm, đủ yêu cầu về sức khỏe theo quy định xuất nhập cảnh.

- Những lao động đã có hộ chiếu sẽ được ưu tiên.

Điều kiện làm việc của bạn hầu như là những người lao động Nga bản địa chính vì vậy bạn biết tiếng Anh sẽ là lợi thế không hề nhỏ. Đối với những người trúng tuyển mà chưa có khả năng ngoại ngữ cũng được đào tạo tiếng cơ bản để có thể giao tiếp cũng như đáp ứng được nhu cầu của đơn hàng.

Hình thức thi tuyển bạn cần biết: Do quốc gia  Nga tuyển dụng chủ yếu là những ngành nghề xây dựng và may mặc chính vì vậy chủ yếu sẽ là thi tay nghề. Khi bạn đăng ký xuất khẩu lao động quốc gia này bạn sẽ được tổ chức thi tuyển và chọn lựa những người lao động có tay nghề tốt. Sau khi trúng tuyển bạn cũng được tham gia vào những lớp học tiếng Nga cơ bản để đáp ứng được việc sinh hoạt cũng như giao tiếp trong việc làm.

Chi phí xuất khẩu lao động Nga năm 2023:

Chi phí xuất khẩu đất nước này khoảng 70 triệu tiền Việt Nam, tùy thuộc vào hoàn cảnh mà người lao động có thể chọn những hình thức trả như sau:

- Người lao động hoàn thiện tiền trước khi xuất cảnh. Đối với những hoàn cảnh kinh tế gia đình không có, muốn vay vốn ngân hàng thì công ty môi giới sẽ hỗ trợ bạn việc này.

- Người lao động nộp trước 1 khoản tiền trước khi xuất cảnh khoản tiền còn lại sẽ được nộp sau khi làm việc tại Nga.

Thời gian xuất cảnh của bạn sẽ từ 2 đến 3 tháng từ khi bạn hoàn thiện thủ tục xuất khẩu.

Mức lương người lao động nhận được khi làm việc tại thị trường này:

Thu nhập người lao động có thể nhận được khi xuất khẩu đất nước này khoảng 15 đến 27 triệu 1 tháng. Mức lương bạn nhận được cũng sẽ được đánh giá qua tay nghề, mức hoàn thành công việc cũng như số sản phẩm bạn làm được trong 1 tháng. Đồng thời bạn cũng có thể được thưởng nếu như vượt được mức chỉ tiêu được đề ra ở ngành may.

- Thời gian hợp đồng lao động đất nước này là 2 năm, bạn cũng có thể gia hạn hợp đồng nếu như có mong muốn theo từng năm và không mất phí.

- Thời gian bạn làm việc là 10h 1 ngày và bạn được nghỉ thứ 7 và chủ nhật. Đối với những người lao động ngành may thì sẽ có nhiều thời gian tăng ca, và ít nhất là tăng ca 2h 1 ngày. Lương tăng ca cũng được tính là 150% so với mức lương có bản bạn nhận được mỗi ngày. Đồng thời bạn cũng có được những chế độ nghỉ ốm, tết, lễ theo quy định của đất nước này.

- Khi bạn làm việc tại đây bạn cũng được hưởng những chế độ như chủ lao động sẽ chi trả cho bạn những khoản về các loại bảo hiểm theo quy định của đất nước này.

- Được hỗ trợ chỗ ở, phương tiện đi lại miễn phí, được khám sức khỏe định kỳ, bởi bên đất nước này rất quan tâm đến sức khỏe của người lao động.

- Do ở nơi chủ cung cấp chính vì vậy bạn có thể ăn ở nơi ăn tập thể, tiền ăn cũng sẽ được trừ luôn vào tiền lương của bạn hàng tháng tuy nhiên khoản chi phí này cũng không cao.

Để có thể xuất khẩu thành công bạn cần chuẩn bị những giấy tờ sau:

- Sơ yếu lý lịch: 1 bản cần có xác nhận của đơn vị bạn công tác hoặc nơi bạn cư trú , xác nhận không được quá 90 ngày.

- chứng minh thư hoặc căn cước công dân, 1 bản photo 1 bản gốc để đối chiếu

- Bằng tốt nghiệp hệ cao nhất, bạn chỉ cần nộp bản photo

- Giấy xác nhận về sức khỏe của bạn.

- Chi phí cần thiết để đặt cọc nếu cần thiết

Việc xuất khẩu lao động sang Nga được xem là cơ hội bạn có thể lựa chọn nếu như có mong muốn. Để biết thêm về những thông tin về xuất khẩu hãy liên hệ ngay với Xuất khẩu Du học Việt qua hotline 0942689586 để được hỗ trợ.

Nguồn: https://xuatkhauduhocviet.com/

Xuất khẩu lao động (XKLĐ) hiện nay là một trong những lựa chọn của không ít học sinh sau khi tốt nghiệp THPT. Thậm chí không ít trường hợp dù là học sinh giỏi nhiều năm liền, hay đã đỗ vào các trường đại học danh giá, các bạn vẫn quyết từ bỏ để sang "đất khách quê người" lập nghiệp.

Dù biết rằng việc học tiếp lên cao hay đi XKLĐ là lựa chọn của mỗi người nhưng với tư cách là phụ huynh, nhiều người bày tỏ sự phản đối quyết định bỏ học đại học để sang nước ngoài làm việc của các bạn trẻ.

Thương con, xót con nên không muốn đánh đổi

Cô Nga là giáo viên tại Sơn La, với thâm niên hàng chục năm trong ngành giáo dục. Hiện cả hai con của cô Nga đều có việc làm ổn định dưới Hà Nội. Trong đó, con cả đang công tác tại ngân hàng, con út vừa tốt nghiệp đại học và đang làm lập trình viên tại một tập đoàn khá có tiếng.

Về vấn đề người trẻ chọn đi XKLĐ hiện nay, cô Nga chia sẻ sau khi tốt nghiệp THPT, các bạn học sinh có nhiều ngã rẽ để lựa chọn. Có bạn sẽ học đại học, có bạn lại ứng tuyển vào các trường nghề, có người cũng sẽ chọn đi xuất khẩu lao động dù có thể đỗ đại học từ trước.

Dù chọn theo hướng nào, cô Nga đều không có ý kiến gì bởi việc lựa chọn học đại học hay XKLĐ là quyền của mỗi người, chúng đều có ưu và nhược điểm riêng, không nên phán xét rằng đâu mới là lựa chọn tốt nhất cho các bạn học sinh trước ngưỡng cửa vào đời.

Tuy nhiên, khi được hỏi có ý định cho con tham gia XKLĐ không, cô Nga ngay lập tức phản đối: "Tôi xót con lắm. Hai đứa con tôi làm việc ngay ở Hà Nội thôi mà nhiều lúc đã nhớ con không chịu được. Đằng này cách xa cả nghìn cây số. Con làm việc tại nơi khác ngôn ngữ, văn hóa, phong cách sống... tôi chẳng yên tâm cho được. Hơn nữa, con của tôi hiện tại có thu nhập tương đối ổn định, đủ sống tốt ở Hà Nội, nên việc đi XKLĐ là không cần thiết".

Ngay kể cả trong trường hợp giả định, con cô Nga đi XKLĐ và hàng tháng gửi về cho gia đình của chục triệu thậm chí trăm triệu, cô Nga vẫn không thiết tha là bao.

"Điều tôi tự hào nhất là con cái sau khi học đại học, có thể tự làm lụng nuôi sống bản thân mình. Chứ tôi cũng không cần tiền của các con làm gì nữa, vì ở cái tuổi này tôi chỉ muốn được quây quây ở bên các con thôi. Như Tết năm ngoái, đi làm ở Hà Nội thôi mà tận ngày 27, 28 Tết các con mới về. Về tầm đấy tôi đã bồn chồn mong ngóng lắm rồi, ở xa hơn thì chẳng biết thế nào. Tóm lại là tôi không muốn xa các con", cô Nga nói.

Song cô Nga cũng nhấn mạnh "mỗi cây mỗi hoa, mỗi nhà mỗi cảnh", quan điểm của cô có thể đúng với gia đình cô, nhưng khi đối chiếu với những gia đình khác thì sẽ không còn phù hợp. Bởi việc các bạn chọn đi XKLĐ xuất phát từ vô vàn lý do, có thể là từ hoàn cảnh kinh tế, có thể do có người thân quen ở nước ngoài... Vậy nên quan điểm của cô Nga, chỉ đúng với hoàn cảnh gia đình của cô, chứ không mang tính đại diện.

Tương tự như cô Nga, giữa việc cho con học đại học và đi XKLĐ, cô N.Q.H - một phụ huynh tại Hà Nội nghiêng hoàn toàn về vế thứ nhất - cho con học đại học. Cô quan niệm, việc học không chỉ nhằm mục tiêu kiếm tiền mà còn trang bị cho con những kiến thức chuyên ngành cũng như có khoảng thời gian chuẩn bị để con chuyển tiếp từ môi trường học đường sang gia nhập lực lượng lao động.

"Hiện nay, với sự phát triển như vũ bão của CNTT, có rất nhiều việc trong tương lai sẽ không cần lao động chân tay hoặc lao động ít đòi hỏi tư duy mà thay thế vào đó là các máy móc. Vậy nếu con không học tập và trau dồi liên tục thì có thể đến lúc nào đó sẽ bị thị trường lao động đào thải".

Ngoài ra, việc XKLĐ ngay khi sau khi con vừa rời ghế nhà trường sẽ tiềm ẩn nhiều rủi ro, vì lúc đó các con phải xa nhà trong lúc chưa được trang bị nhiều về cuộc sống, lại sống trong môi trường xa lạ với nhiều khác biệt về ngôn ngữ và văn hóa, thậm chí không hiểu biết gì về pháp luật, có thể làm những công việc độc hại hoặc nguy hiểm mà bản thân không lường hết được.

Với ngần ấy lý do, cô N.Q.H nhất quyết phản đối việc con lựa chọn đi XKLĐ thay vì học đại học. Theo cô, học tập là việc cả đời và chỉ có học mới thay đổi cuộc đời tốt đẹp hơn. Có thể lúc mới đầu khi tham gia vào lực lượng lao động, con sẽ phải chật vật đôi chút với cuộc sống nhưng dần dà điều đó sẽ được khắc phục nếu cố gắng không ngừng nghỉ để trau dồi kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm...

"Không ai cứ dậm chân mãi ở mức lương 5 triệu/tháng cả. Nếu có thì hãy đặt dấu chấm hỏi về khả năng của bản thân xem bạn đã cống hiến giá trị gì cho công việc hay chưa", cô N.Q.H kết luận.

Trên đây là quan điểm của hai bậc phụ huynh về việc cho con học đại học hay đi XKLĐ. Đó chỉ là quan điểm cá nhân, chứ không phải là mẫu số chung áp dụng cho tất cả mọi người. Sau khi tốt nghiệp THPT hiện nay, các bạn học sinh có rất nhiều hướng để lựa chọn. Việc theo đuổi con đường nào cũng có ưu - nhược điểm riêng và không lựa chọn nào "chội" hơn hẳn lựa chọn nào. Quan trọng là quyết định của bạn đưa ra phù hợp với hoàn cảnh, mong muốn, nguyện vọng của bản thân.